萬康公司食堂承包員工飯菜分量有保障嗎
最近在網(wǎng)上看到了一個(gè)非?;鸨奶樱瑔T工集體罷工,因?yàn)槭程蔑埐瞬粌H質(zhì)量不高,并且數(shù)量也沒有保障,很多員工吃不飽,吃不好,因此和公司之間產(chǎn)生了糾紛,那么到底這是誰的責(zé)任,針對(duì)目前食堂承包這種現(xiàn)象,那么萬康公司食堂承包員工飯菜分量有保障嗎
目前食堂承包行業(yè)可謂競(jìng)爭(zhēng)激烈,很多承包公司在巨大的競(jìng)爭(zhēng)壓力中,管理不善,導(dǎo)致資金無法正常流轉(zhuǎn),于是壓榨員工,降低飯菜分量,來獲取收入,這種現(xiàn)象的公司有很多存在。然而,萬康作為專業(yè)團(tuán)膳公司,嚴(yán)格要求自己,萬康之所以實(shí)現(xiàn)陽光利潤,萬康利潤的來源主要是通過專業(yè)的副食品配送,降低采購承包,同時(shí),加上專業(yè)化的管理和專業(yè)的團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)盈利,萬康承諾即使物價(jià)上漲,也要保障員工飯菜的分量。
針對(duì)公司食堂承包員工飯菜分量萬康做出以下管理規(guī)定:
1、飯?zhí)蔑埐嗣鞔a標(biāo)價(jià),分量要保證每個(gè)人可以吃飽;
2、即使物價(jià)上漲,也要盡量保持飯菜質(zhì)量不變;
3、制定員工反饋、投訴意見箱;
所以針對(duì)“食堂承包員工飯菜分量”方面,請(qǐng)貴公司放心,萬康多年從事食堂承包,目前業(yè)務(wù)也不斷壯大,相信在飯菜分量方面萬康嚴(yán)格的管理制度,一定可以保證,請(qǐng)貴公司放心選擇!萬康以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量樹品牌、以質(zhì)量圖發(fā)展!全心服務(wù)、客戶至上、攜手與你共贏!
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